Mitarbeiterin/Mitarbeiter für nachhaltige Mobilität im Rahmen des Forschungsprojekts Saarmila (m/w/d)

• Mitwirkung an den partnerübergreifenden Projektaktivitäten: Koordination; Teilnahme an Meetings, Workshops und Konferenzen; Wissenstransfer
• Organisation und Durchführung eigener Informations- und Partizipationsveranstaltungen im Hinblick auf die zu evaluierenden Governance-Strategien im Bereich nachhaltige Mobilität
• Pflege und Ausbau der Netzwerkstrukturen mit einschlägigen Akteuren im Bereich der nachhaltigen Mobilität
• Entwicklung und Anwendung von Kriterien und Nachhaltigkeits-Indikatoren
• Mitarbeit bei der Implementierung und Erforschung von vernetzten Reallaboren, inklusive spezifischer Pop-Up-Maßnahmen mit einem Fokus auf Mobilität an Schulen und Kitas und Funktionsmischung
• Entwicklung eines Leitbildes für nachhaltige Mobilität im Saarland in Zusammenarbeit mit den Projektpartnern
• Zusammenführung der Projektergebnisse in einem ganzheitlichen Mobilitätskonzept für das Saarland

Es werden Reallabore im Rahmen des Forschungsprojekts u.a. zu folgenden Themenbereichen entwickelt und umgesetzt:

• Mitarbeit bei der Erarbeitung und Umsetzung eines Schul- und Kitawegekonzepts
• Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von Verkehrssicherheitskonzepten (z.B. an sozialen Einrichtungen und Bildungseinrichtungen)
• Öffentlichkeitsarbeit und -kampagnen gegenüber Verkehrsteilnehmern
• Mitwirkung bei Bürgerinformationsveranstaltungen
• Mitarbeit beim Mobilitätsnetzwerk Saarland (Kommunales Mobilitätsnetzwerk - saarland.de)
• Betriebliches Mobilitätsmanagement
• Mitarbeit bei Maßnahmen des Umweltverbundes (Fuß, Rad, ÖPNV)
• Begleitung der Zertifizierung zum fahrradfreundlichen Arbeitgeber (Fahrradfreundliche Arbeitgeber: Fahrradfreundlicher Arbeitgeber)

• Abgeschlossenes Master-Studium, vorzugsweise im Bereich der Sozial-, Politik- oder Nachhaltigkeitswissenschaften, Stadtplanung, Mobilitätsmanagement, Verkehrsingenieurwesen oder gleichwertige Qualifikation
• Ausgewiesene Qualifikation in mindestens einem der folgenden Themengebieten: Mobilität, Nachhaltigkeit, Partizipation, Projektmanagement, öffentliche Verwaltung
• Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten
• Hohe Identifikation mit dem Projektziel der Gestaltung einer nachhaltigen Mobilitätswende
• Sensibilität für geschlechterspezifische Fragestellungen
• Freude an der Arbeit mit Eltern und Kindern
• Gute Organisations- und Kommunikations- sowie Teamfähigkeit
• Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit
• Wünschenswert sind methodische Kenntnisse im Bereich Moderation / Partizipation sowie Erfahrungen in transdisziplinärer Forschung (Reallabore)